Analyste BI & IA

Fondée en 2000 par trois anciens pilotes de chasse CF-18 de l'Aviation royale canadienne (ARC) qui ont perçu l'occasion d'améliorer la formation à la préparation militaire, Top Aces s'est depuis imposée comme le leader mondial des services externalisés d'aviation d'agression (ADAIR) et de la formation de contrôleurs aériens avancés (JTAC).

Nous sommes fiers de notre dossier de sécurité impeccable, ayant accumulé plus de 130 000 heures de vol d'entraînement opérationnel de pointe sans accident à l'appui de clients du monde entier, notamment le Canada, les États-Unis, l'Allemagne et de nombreux autres alliés de l'OTAN et pays partenaires internationaux.

Notre vision est d'être le fournisseur le plus digne de confiance en matière de solutions de formation de défense innovantes, en élevant continuellement les normes dans un secteur où « l'expérience compte ». Cet engagement envers l'innovation et la technologie garantit notre adaptabilité pour former les armées alliées à réussir face aux menaces changeantes.

L'équipe dynamique de Top Aces contribue à réaliser notre mission qui est de former la prochaine génération de leaders du combat en incarnant chaque jour nos valeurs de Service, d'Intégrité, d'Excellence et de Collaboration !

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Sommaire du rôle

L'analyste BI / IA aide l'entreprise à transformer des données fiables en de meilleures décisions. Ce rôle travaille directement avec les équipes opérationnelles pour créer des tableaux de bord Power BI, définir des KPI pertinents, dégager des perspectives et identifier des opportunités pratiques en matière de BI et d'IA qui améliorent les performances dans les domaines de la finance, des stocks, des opérations et d'autres secteurs prioritaires. L'analyste utilise des ensembles de données de la couche Gold régis et préparés par l'équipe technique BI/Données, et se concentre sur les rapports, la production de perspectives, l'adoption et la valeur commerciale. Il s'agit d'un rôle axé sur les affaires, et non d'un rôle lourd d'ingénierie des données ou de développement avancé en apprentissage automatique.

Principales responsabilités

• Établir des rapports d'affaires fiables : Développer des tableaux de bord et des rapports Power BI clairs et conviviaux à l'aide d'ensembles de données de la couche Gold régis.
• Transformer les questions d'affaires en perspectives : Traduire les besoins de reporting en tableaux de bord, KPI, visualisations, tendances et recommandations pratiques.
• Soutenir la prise de décision : Analyser les données des secteurs de la finance, des stocks, des opérations et d'autres secteurs d'activité pour identifier les risques, les opportunités, les lacunes et les idées d'amélioration.
• Collaborer avec les utilisateurs opérationnels : Travailler avec les experts en la matière (PME) pour valider les exigences, confirmer l'exactitude des données, interpréter les résultats et s'assurer que les rapports répondent aux véritables besoins de l'entreprise.
• Renforcer la gouvernance des KPI : Documenter les définitions de métriques, les hypothèses, la logique de calcul, les sources de données, les règles commerciales et les directives d'utilisation.
• Soutenir la priorisation : Fournir des commentaires au propriétaire de produit de données sur les besoins de reporting, les demandes d'ensembles de données, les cas d'utilisation de l'IA, l'impact commercial, les risques d'adoption et les dépendances.
• Stimuler l'adoption : Fournir de la formation, du mentorat, de la documentation et un soutien de suivi afin que les utilisateurs puissent utiliser en toute confiance les tableaux de bord et l'analytique en libre-service.
• Mesurer la valeur : Suivre l'utilisation des tableaux de bord, les commentaires des utilisateurs, les problèmes de qualité des données, les niveaux d'adoption et la valeur commerciale lorsque cela est mesurable.
• Identifier les opportunités en IA : Aider les équipes opérationnelles à cadrer des opportunités d'IA pratiques telles que la prévision, l'optimisation, la détection d'anomalies, l'automatisation, l'analytique activée par Copilot et l'aide à la décision.
• Collaborer avec les équipes techniques : Travailler avec les développeurs BI/Données, les propriétaires de données et l'informatique pour confirmer la préparation des ensembles de données, les problèmes de qualité des données, les besoins de modèles sémantiques et les contraintes de reporting.

Qualifications requises

• Baccalauréat en analytique d'affaires, analytique des données, informatique, statistiques, génie, finance, gestion des opérations ou dans un domaine connexe.
• 3 à 7 ans d'expérience en intelligence d'affaires, rapports, analytique, analyse d'affaires ou soutien opérationnel axé sur les données.
• Solide expérience pratique de Power BI, y compris la conception de tableaux de bord, la visualisation de données, l'ergonomie, les bases DAX et le développement de rapports.
• Connaissance pratique de SQL et des ensembles de données structurés, avec la capacité d'explorer, de valider, d'interpréter et d'expliquer les données d'entreprise.
• Expérience dans la collecte d'exigences opérationnelles et leur conversion en KPI, tableaux de bord, extrants analytiques et recommandations.
• Capacité à définir et à documenter les métriques d'affaires, les hypothèses de reporting, les définitions de données et les extrants de gestion de la performance.
• Solides compétences en communication, avec la capacité d'expliquer clairement les perspectives aux utilisateurs opérationnels, aux équipes techniques et aux publics de la direction.
• Esprit de collaboration et capacité à travailler efficacement avec les experts en la matière, les propriétaires de produits de données, les développeurs BI/Données, l'informatique et les parties prenantes non techniques.

Qualifications privilégiées

• Expérience en aviation, MRO, ingénierie, opérations, finance, gestion des stocks, chaîne d'approvisionnement ou dans un autre environnement opérationnel réglementé.
• Familiarité avec Microsoft Fabric, les concepts de Lakehouse/Warehouse, les modèles sémantiques, les ensembles de données de la couche Gold ou les environnements de reporting régis.
• Connaissance des systèmes ERP, MRO ou d'entreprise tels que Ramco, SAP, IFS, AMOS, Oracle, UKG ou HCL Notes.
• Exposition à l'identification d'opportunités en IA, à la prévision, à l'optimisation, à l'automatisation, à la détection d'anomalies ou à l'analytique assistée par l'IA.
• Expérience avec Microsoft Copilot, Power BI Copilot ou d'autres outils de productivité basés sur l'IA.
• Expérience dans le soutien à l'analytique en libre-service, à la gouvernance des données, aux normes de reporting, à la culture des données ou aux initiatives d'adoption par les utilisateurs.
• Expérience dans la conception de tableaux de bord de direction, de tableaux de bord prospectifs, de rapports de gestion, de métriques d'adoption ou de rapports de suivi de la valeur commerciale.

Compétences clés

• Pensée analytique et forte curiosité pour les affaires
• Compétences claires en conception de tableaux de bord et en visualisation de données
• Narration par les données (data storytelling) et communication de niveau exécutif
• Forte collaboration avec les parties prenantes opérationnelles et techniques
• Définition des KPI, gouvernance des métriques et discipline de validation des données
• Mentalité d'amélioration des processus opérationnels et de concrétisation de la valeur
• Cadrage pratique des opportunités en IA
• Gestion du changement, adoption par les utilisateurs et mentorat en culture des données
• Capacité d'influencer sans autorité
• Sens des responsabilités, amélioration continue et exécution rigoureuse

Exigences en matière d'habilitation de sécurité / PGD / ITAR :

Le poste nécessite une habilitation de niveau II auprès du gouvernement canadien et la capacité d'obtenir l'accès au Programme des marchandises contrôlées du Canada.

En vous joignant à Top Aces, vous trouverez :

• Un milieu de travail où le service, l'intégrité, l'excellence et le travail d'équipe sont hautement valorisés ;
• Des opportunités de développement et de croissance ;
• Une collaboration multidisciplinaire et multiculturelle à l'échelle locale et mondiale ;
• Un horaire flexible ;
• Un régime d'avantages sociaux attrayant.

Venez partager votre passion avec nous ! Ici, vous serez encouragé, habilité et mis au défi de donner le meilleur de vous-même.

Égalité en matière d'emploi

Chez Top Aces, tous les employés sont les bienvenus, peu importe leur race, nationalité, couleur, religion, sexe, identité ou expression de genre, orientation sexuelle, handicap ou âge. La forme masculine peut être utilisée dans cette description de poste uniquement pour faciliter la lecture, mais désigne les hommes, les femmes et la diversité des genres.